延边州总工会紧扣新时代党的建设总要求，以铸牢中华民族共同体意识为主线，创新打造具有工会特色的“党建引领·延工聚力”党建品牌，深化党建带工建工作体系，推动机关党建与工会业务在目标、过程、成效上全方位融合。

聚焦政治引领，铸牢团结奋斗思想基础

创新打造“工铸同心”品牌，将民族团结进步教育融入职工思想政治引领。严格落实“第一议题”制度，全年召开党组理论学习中心组学习会议7次、党组会议15次、专题会议4次。开展“我感同身受的金句箴言”分享活动，交流党员干部心得感悟4期36篇。组织召开“党建引领聚合力 创新突破促发展”为主题的州、县两级工会机关党的建设交流会议，明确党建引领工会工作高质量发展方向。

夯实组织基础，提升党组织凝聚力战斗力

深化“四强”党支部建设，以品牌标准提升基层组织力。严格执行“三会一课”、主题党日等制度，全年开展特色主题党日活动17次，利用“周三集中学习日”组织专题学习40次，推动组织生活规范提质。推行“党员百分制”，通过季度积分、年底核算，评比优秀党员8人，激发党建新活力。健全机关党委组织架构，完成委员补选6人，确保“延工聚力”的组织体系覆盖严密、运转有效。

推动深度融合，彰显服务职工使命担当

探索“党建+业务”融合新路径，打造“工会微讲堂”平台，开展授课活动10期，促进党建与业务思维碰撞。依托“双报到”“双百共建”机制，开展“绿美延吉”“五月红”等志愿服务活动10次。联合州税务局、州民委、州文广旅局等10个支部、100余人次，开展“重温红色经典·致敬伟人风范”纪念毛泽东诞辰132周年主题党日活动。

强化作风建设，锻造清廉实干干部队伍

强化内控监督，深入查摆整改“四风”问题，制定完善廉政档案等制度2项，全面排查岗位风险点33个。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，通过观看警示教育片、忏悔录学习开展集中警示教育6次，“全覆盖”廉政谈话60人次，常态化运用监督执纪“第一种形态”，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，锻造清正廉洁、务实担当的工会干部队伍。

党建引领工建，促进工会工作见成效

州总工会坚持党建引领，通过系列品牌活动有力促进工会工作。开展系列宣讲及阅读活动，线上浏览量超60万人次；选树全国劳模6人、省“五一”奖状3个、先锋号4个、奖章9人。深化产业工人队伍建设改革，召开政府与工会联席会议，举办劳动和技能竞赛，覆盖12个行业、1983人参赛，35人获奖；开展订单式培训7000余人次，发放创业贷款1648万元。服务大局展现作为，推进“十百千”阵地建设，扩容服务面积2000平方米；开展疗休养、职工夜校等活动，惠及职工超2万人；投入60万元采购足球门票1.2万张，助力体育消费。做实维权服务，发放慰问金751.1万元、慰问职工4.29万人；职工互助保障参保10.65万人次，理赔407万元；免费体检新就业形态劳动者555人，通过党建带工建，团结引领职工为延边高质量发展贡献力量。